【大阪府×シミュレーション・解析エンジニア(電気・電子・機械)×管理職】転職・求人情報

2件(1~2件を表示中)

ジョブNo.661189

【23-0709】【大阪】冷凍・空調製品の商品開発

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 管理職
  • 語学が生かせる

■世界がカーボンニュートラルの実現に進む一方で、空調機の普及はまだまだ拡大します。 そのため、冷凍空調機の省エネ化、使用冷媒の低GWP化など、空調機が果たすべき役割も今まで以上に大きくなっており、世界…

非公開

  • 職種 エンジニア(電気・電子・機械)系/研究・開発(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/製品開発(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/回路設計(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/プロダクトマネジメント・プロジェクトマネジメント(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/開発系管理職(マネージャ)、エンジニア(電気・電子・機械)系/機械・機構・筐体・金型設計(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/シミュレーション・解析エンジニア(電気・電子・機械)
  • 年収 450万円~850万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    <必須> ・機器開発設計経験5年以上 <歓迎> ・冷熱技術が使用された機器、システムの設計・開発経…

この求人のポイント

【東証一部上場空調システム世界トップレベル・シェアメーカー】 空調事業の売上高は2010年からキヤリア社を抜き世界第1位、またフッ素化学製品でもデュポン社に次いで世界第2位、換気事業やフィルタ事業においても世界第1位のシェアを誇る。海外売上比率は約7割、全従業員の約8割が日本国外で働いているグローバル企業です。 キャリア入社社員と新卒入社社員の処遇差はなく、キャリア入社の社員比率は30%。管理職やリーダーとして活躍するメンバーも多くいます。離職率は1~2%と非常に低く、有給取得率もほぼ100%。残業時間も月20時間前後、客先への常駐もなく働き易い職場環境です。

コンサルタント 新井 述仁
ジョブNo.661176

【23-1511】【大阪】EV冷媒もしくは新規冷媒の商品開発

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 管理職
  • 語学が生かせる

■化学事業部 商品開発部にて車両メーカー、車両機器メーカーの次世代冷媒採用に向けて訴求活動を行って頂きたいと考えています。 各メーカーの方針、課題を把握して新冷媒採用に向けての同社の新冷媒の展開戦略を…

非公開

  • 職種 エンジニア(電気・電子・機械)系/研究・開発(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/製品開発(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/回路設計(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/プロダクトマネジメント・プロジェクトマネジメント(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/開発系管理職(マネージャ)、エンジニア(電気・電子・機械)系/機械・機構・筐体・金型設計(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/シミュレーション・解析エンジニア(電気・電子・機械)
  • 年収 450万円~850万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    <必須> ・空調機器開発もしくは車両機器開発に3年以上の経験がある。 ・基本的な英語力(資料作成など…

この求人のポイント

【東証一部上場空調システム世界トップレベル・シェアメーカー】 空調事業の売上高は2010年からキヤリア社を抜き世界第1位、またフッ素化学製品でもデュポン社に次いで世界第2位、換気事業やフィルタ事業においても世界第1位のシェアを誇る。海外売上比率は約7割、全従業員の約8割が日本国外で働いているグローバル企業です。 キャリア入社社員と新卒入社社員の処遇差はなく、キャリア入社の社員比率は30%。管理職やリーダーとして活躍するメンバーも多くいます。離職率は1~2%と非常に低く、有給取得率もほぼ100%。残業時間も月20時間前後、客先への常駐もなく働き易い職場環境です。

コンサルタント 新井 述仁

同エリアから探す

職種から探す